Националният съвет за тристранно сътрудничество (НСТС) ще обсъди постановление на Министерския съвет за определяне размера на минималната работна заплата в страната от 1 януари 2026 г., съобщиха от правителствената пресслужба.
Министерството на труда и социалната политика предлага минималната работна заплата да бъде увеличена на 1213 лева (620,20 евро). Размерът е определен съгласно правилата на Кодекса на труда и съответства на приетия механизъм за формиране на минималната работна заплата, който обвързва показателя с динамиката на средната работна заплата в страната.
В дневния ред на НСТС е включено и разглеждане на Законопроекта за изменение и допълнение на Кодекса на труда, внесен от Деница Сачева (ГЕРБ-СДС) и група народни представители.
Предлаганите промени разширяват правото на гъвкаво работно време. В момента законът предвижда възможност родител (или осиновител) на дете до 8-годишна възраст да поиска писмено от работодателя временно изменение на продължителността и разпределението на работното си време или преминаване към дистанционна работа. С новите поправки това право ще бъде разширено и за родителите на деца от 8 до 12 години, но само за периода на лятната ученическа ваканция.
